新冠疫情防控救治工作省五一劳动奖章-韩江英 安徽医科大学第一附属医院护理部副主任、高新院区护理部主任、高新党支部书记

韩江英，女，1972年6月出生，中共党员，主任护师职称，现任安徽医科大学第一附属医院护理部副主任、高新院区护理部主任、高新护理党支部书记、高新系统工会副主席。

提灯坚守三十载 照亮生命绽芳华

作为安徽省援沪医疗队护理组组长，她带领队伍坚守一线，奋战52天，用心守护2501名患者，打造“最暖方舱”，多次被人民日报、新华社等国家级媒体报道。疫情防控新阶段，她带领团队不畏艰辛，勇毅坚守，再次战胜了前所未有的困难和挑战。

作为医院新院区护理部主任，面临新院区、新护士长及新护士的“三新”难题，她夙兴夜寐，锐意创新，团结带领56个护理单元顺利开诊运营，成就“管理模范”。

作为深耕教学领域近三十年的临床护理教师，她用爱打造最温暖的课堂，重视学生临床思维训练，培养近百名大学生取得国家级荣誉，成为“师德标兵”。

沙场百战袍未解，白衣执甲护万家。三十多年来，她始终秉承“逊志时敏、弘德善医”的院训精神，心系患者，尽职尽责，用医者仁心和大爱无疆书写了护理人最靓丽的底色。

她就是韩江英，安徽医科大学第一附属医院护理部副主任、高新院区护理部主任、高新护理党支部书记、高新系统工会副主席。近年来，她主持多项护理、教学课题，多次荣获优秀教师、优秀共产党员、先进工作者、服务之星、疫情防控先进个人荣誉称号，受到患者的暖心表扬、同行的高度认可和社会的广泛赞誉。

“皖”美守“沪”的“硬核担当”

2022年4月26日，新华社刊发的“我的援沪日记|有你们真好”刷屏了很多人的朋友圈，屏幕两端“全副武装”的韩江英与她老兵父亲的无言对视，看哭了无数人，也让这支创造了无数奇迹的硬核团队走入了大家的视线。

时针拨回到2022年4月，上海疫情爆发，韩江英主动请战，担任安医大一附院援沪医疗队党总支宣传委员、第一临时党支部书记和护理组组长。

作为援沪医疗队护理团队的“大家长”，为快速将来自安徽12家不同医院的护理力量拧成一股绳，韩江英严格以党建引领，带头加入核酸采集等任务重、风险高的“党员示范岗”，并牵头建立了安医-阜阳双组长共管共治制度，打造“安全方舱”和“智慧方舱”。同时，结合抗疫工作实践，她编纂了《上海崇明复兴馆方舱医院安医大一附院方舱院区护理工作手册》，提供了可借鉴的模板和安医经验。

连续作战52天，韩江英每天只能睡2个小时甚至通宵不眠。她率先提出打造“最暖方舱”，被国家专报发布采纳，人民日报要闻三版专题报道；创新实施方舱医院护理分级精准管理，被国家工作组列为工作亮点推广借鉴；充分发挥医疗队专科护士优势，成立8个护理特色小组，最大限度改善患者住舱感受，“入院有问候，住院有关怀，出院有温度”，是52岁的出舱患者刘先生的最大感受。在医护团队的共同努力下，安医大一附院方舱院区累计收治患者2501人，患者满意度达98.27%，实现了“患者零死亡，医务人员零感染”战略目标，受央媒报道60篇、省级媒体报道112篇。

沙场百战袍未解，白衣执甲护万家。三年疫情常态化防控期间，韩江英全力以赴开展院内疫情防控工作，承担了护理领导者、防控监督者、人员物资协调者、一线抗疫护理人员、后勤保障者等多重角色。她兢兢业业、深入一线，成立护理应急工作小组，制定相关工作制度、流程、预案等，高效配合发热门诊、新冠筛查点等工作推进，带领护理团队共度三次院区紧急疫情封控难关，用实际行动诠释了一名共产党员的责任与担当。

坚守“医”线的“白衣战士”

2022年12月，疫情防控进入新阶段，“保健康、防重症”成为主要目标。激增的患者与锐减的人力资源形成鲜明对比，面对巨大考验，韩江英带领团队不畏艰辛，勇毅坚守，再次战胜了前所未有的困难和挑战。

“重症患者应收尽收，全力保障重症患者的救治”，开放收治后短短三天，ICU200张床位很快满员。韩江英迅速反应，建立调配应急预案，设置三梯队机动库。每一天都有人倒下，每一天都有人支援，她日夜坚守、靠前指挥，分析即刻患者和护理数据，动态整合护理人力，调配高达186人次。

“护理人力再困难，也绝不能让重症护理的质量缩水！”韩江英有着24年重症和胸外科工作经验，她深知，普通护士与重症专科护士由于专业差异性导致的能力短板，高效组织呼吸护理核心技能培训，统筹调度院区呼吸治疗师、重症和心肺康复专科护士，保障患者安全。

为了第一时间处置各种突发状况，韩江英每日必巡重症科室。“重症肺炎、呼吸衰竭、冠心病、高血压”，96岁的王爷爷病情危重收入ICU抢救，多项指标报告危急值。“有我们在，请放心”，她组织多学科护理会诊，亲自指导俯卧位通气，时刻关注患者病情进展，耐心与家属沟通。经过一个月的治疗，王爷爷的病一天天好转，血氧从70%慢慢升到80%再回升90%以上，心肺功能恢复到良好状态，顺利出院。她用实际行动与团队并肩作战，指导救护大批疑难危重病患。

“你们是护士，是战士，也是家里的顶梁柱，不舒服不要强撑”，她对大家说，嘶哑的声音伴随着阵阵咳嗽声。持续的“5+2”、“白加黑”，她高烧、全身酸痛，还诱发了带状疱疹，吞下一片布洛芬，她还在咬牙坚持，“我还行”。她再一次用坚守与付出，用仁术与大爱，书写了医务工作者的使命担当。

扎根护理的“改革先锋”

2017年，医院高新院区正式开诊，作为高新院区护理部主任，面临新院区、新护士长及新护士的“三新”难题，韩江英坚持“质量第一，安全先行”。通过落实护理三级质控，开展护理“零容忍及预警”专项督查，联合多部门开展风险排查整治，推进“PDA移动护理”全面上线，分阶段创设安全输液病房等系列举措，各项护理质量敏感指标得到明显改善。

她迅速建立以岗位胜任力为核心的护士培训体系，充分发挥11名有经验护士长的优势，结对帮扶，激励赋能，逐步提升新任护士长岗位胜任力。对新护士，韩江英创设“双导师制”培养模式，打造磁性护理；开展体验式工作坊，培养护士共情能力和爱伤观念，改善患者就医感受。

如果说改革是韩江英身上不可或缺的标签，那么创新便是她带领新生护理团队不断前行的源动力。担任胸外科护士长期间，她便以问题为导向，构建基于循证的肺癌患者个性化呼吸道管理方案，并创造性地实施经鼻留置吸痰管吸痰和深部吸氧技术，有效改善患者预后。

护理部工作期间，她创新推进院区儿童康复和心肺康复护理工作的开展，大大缩短患者住院时间，促进患者早日回归生活与社会，成功申报全国“儿童康复和心肺康复护理专科护士培训基地”，完成了全国60家医院385名学员的培训实践。她大力推行MDT多学科护理模式，组织“身边的榜样”医德教育，着力打造一支业务精良、服务高效的护理队伍，2022年，她的团队荣获校级“学习雷锋在行动”先进集体荣誉。她创新开展门诊患者“四个一点”、住院患者“五声”、平台科室“进病区”等护理服务，优质服务品质惠及患者入院、住院和出院的全程，患者满意率由91.55%提高至98.51%，护士满意率由96.78%提高至97.45%。

潜心育人的“最美教师”

“我很幸运，从事了最喜欢的护理和教学工作”，因为喜欢，所以珍惜。作为临床护理教师，韩江英一直致力于临床实践教学研究，探索基于临床需求为导向的护理本科生院校融合培养模式，并成功申报安徽省高校省级质量工程教研项目。创新技能综合应用及临床思维训练，指导大学生技能大赛，荣获国家一等奖等荣誉达30余项，2021年担任第十届中国医学生技能大赛华东区命题专家及主裁判。连续五年举办“以岗位胜任力为导向临床护理师资培训新进展”国家级继教班，发表教学文章10余篇，主编、参编著作5部，其中国家“十四五”规划教材2部，荣获校级“优秀教师”称号。

“师者，不止于传授的本领，更重于激励与引导”，在她的带领和推动下，院区建立了临床护理师资队伍选拔准入、培训培养、因材使用、考核激励闭环管理模式，打造了一支师德高尚、业务精湛的双师型临床护理教师队伍。

心系基层的“科普专家”

韩江英带领团队在护理领域取得了一系列突破和创新，研发了很多新技术，也积累了丰富的经验，“如何让更多人受益？”这也是她一直思考和努力的方向。

多年来，韩江英一直秉承着“关爱、博爱、奉献”的精神，广泛开展一系列富有成效、多形式的义诊、科普、扶贫帮困活动，助力安徽护理事业不断前行。她带领团队开展护理继教项目和适宜技术推广项目20余次，受益20000余人次；先后至安徽县市级医院开展帮扶指导、护理会诊等30余次；指导高年资护士下沉社区，开展年社区护理服务4000余人次。她倡导健康科普，完成科普活动20余次，受益近30000人次。先后走进小庙镇五十墩村等地为留守儿童开展安全警示教育，为老年人开展慢病延伸护理服务，创新开展CUSP项目对心血管病患者口服用药安全管理的效果探究，获得安徽省护理学会资助项目，大大提高了慢病患者用药安全水平。

一位老爷爷参加完科普宣讲活动之后动情地说：“我已经80多岁了，物质条件不缺，就是缺少健康知识，多亏你们这些专家常来，我感觉现在的生活比以前更健康，更安全了”。

栉风沐雨、踏石成印。她敬业严谨，无私奉献，心系后辈，彰显大爱，用“忘我”精神诠释了一名护理工作者的责任和情怀。“护士是一个崇高的职业，我愿终其一生以仁爱之心、奉献之情、坚守之信，对待每一位患者，关怀每一位护士，引导每一位学生，弘扬南丁格尔的博爱精神。”——这是韩江英说的，也是她三十多年情满护理、默默坚守的人生写照。